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市委考核组对发投公司领导班子进行年度考核
[来源:本站 | 作者:漯河发投公司 | 日期:2010年1月12日 | 浏览23302 次] 字体:[ ]
      2010年1月10下午,市人才办主任何新安同志带领市委第二考核组来到发投公司,对公司领导班子和县级领导干部进行年度考核。发投中心党组书记、中心主任,公司董事长、总经理孟学民同志主持会议,考核组成员和公司全体员工参加了考核。
   孟学民同志代表公司领导班子进行了述职述廉,全面认真回顾总结了公司2009年开展的主要工作。2009年是发投公司打基础、求发展的重要一年。面对国际金融危机带来的诸多挑战,发投公司全体上下逆势而上、攻坚克难,在进一步理清工作思路、突出工作重点、健全管理机制、开展反腐倡廉等几个方面做了大量富有成效的工作,在特殊之年作出了非凡成绩,为发投公司长足发展奠定了基础,对全市经济企稳回升做出了应有贡献。
   何新安主任对发投公司一年来所取得的成绩感到欣慰。他指出,发投公司目前已积极呈现出“三新”特点:一是新机构。公司从2007年组建到现在只有两年多的时间,在全市市直单位中最年轻、最有为,在全市五大投资公司中最具发展潜力和活力;二是新队伍。公司靠正确的用人导向和规范的用人机制,已经拥有了一个坚强有力的领导班子,砺练出了一支能征善战、干事创业的人才队伍,为公司长远发展提供了坚强有力的人才保障;三是新成效。围绕市委市政府下达的战危机、保增长的艰巨目标任务,公司在自身发展上谋思路,在服务发展上求创新,在支持发展上出实招,实现了公司在资本运作上的新进展,项目管理上的新成效,推动全市经济发展上的新贡献,圆满完成了市委、市政府下达的各项任务目标,工作应该认真总结,成绩值得充分肯定。
   按照考核程序,公司全体员工对公司领导班子和领导干部开展了民主测评,按要求认真填写了《最新版87彩站下载反腐倡廉工作满意度调查问卷》和《市直机关公职人员对本部门反腐倡廉工作满意度调查问卷》等一系列考核材料。考核组并分别对公司科级以上干部进行了座谈,查看了公司2009年开展反腐倡廉工作的有关文件、资料。
                                           (办公室)

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